为了加强机械行业特有工种职业技能鉴定站的统一、规范化管理，提高鉴定质量，特制定本管理办法。
一、 职业技能鉴定站的建立原则及审批程序
1、 建立原则
职业技能鉴定站的建立，必须符合《机械职业技能鉴定工作规则》所规定的条件，其职业技能鉴定水平能够达到国家和机械行业规定的标准。
同一地区相同工种（专业）职业技能鉴定站的设置，要按照有关要求，合理布局，择优定点，不宜多设、滥设。
2、 审批程序
凡具备建立职业技能鉴定站条件的大中型企业、科研、设计、大专院校等单位及职工中专、技工学校、就业培训中心等培训实体，按机械行业职业技能鉴定要求，向职业技能鉴定行业、地区鉴定分中心申请建立职业技能鉴定站。
“职业技能鉴定行业分中心”对申办的鉴定站先行进行资格审查，报“机械行业职业技能鉴定指导中心”复核后，由“机械工业企业管理协会”上报劳动部和社会保障部审批，并颁发《职业技能鉴定许可证》，授予《特有工种职业技能鉴定站》标牌。
二、 职业技能鉴定站的管理
1、职业技能鉴定站实行站长负责制，原则上站长由鉴定站承办单位的人力资源管理部门派人担任。
2、职业技能鉴定站的技能鉴定专用章，由“机械行业职业技能鉴定指导中心批准”，按统一标准、规格制作，其用途限于：
（1） 考生资格的确认；
（2） 准考证的确认；
（3） 考核成绩通知单及考核鉴定报告用印；
（4） 向主管部门呈报鉴定计划和鉴定报告用印；
（5） 其他技能鉴定事务用印。
3、职业技能鉴定的费用
（1）申报职业技能鉴定的单位和个人均应按规定交纳鉴定费用。职业技能鉴定费用支付项目包括：组织职业技能鉴定的场地、工具、培训、命题、阅卷、考评、考务、发证及原材料、能源消耗，设备折旧等费用。
（2）开展职业技能鉴定所需费用列支渠道和收费标准，应依据国家财政部、劳动部《关于工人考核费用开支的规定》（[92]财工字第68号），并参照职业技能鉴定站所在省、市劳动局、财政局、物价局有关职业技能鉴定的收费标准确定。
4、职业技能鉴定站对职业技能鉴定的费用收支情况要单独建帐。
5、职业技能鉴定站由“机械职业技能鉴定指导中心”综合管理，并在中心指导下开展业务工作。
三、 检查与奖惩
1、“机械职业技能鉴定分中心”及各鉴定站所在单位的业务主管部门，对职业技能鉴定站的工作应进行经常监督、检查、指导，对违反有关规定的职业技能鉴定站，经教育在限期内仍不改正的，机械职业技能鉴定指导中心有权吊销其《许可证》，收回其鉴定站标牌。
2、职业技能鉴定站实行年检制度。年检工作由“机械职业技能鉴定指导中心”按照劳动部的统一要求组织实施。年检的主要内容是：职业技能鉴定年度工作计划的执行情况；场地、设备、检测手段、机构人员配置等是否符合鉴定标准；规章制度是否健全；执行考核标准是否严格；考核是否公正；考核资料档案是否完整；鉴定收费是否合理；社会及考生对鉴定站鉴定工作的反映等。成绩显著的要给予表扬奖励，对评估不合格的或群众意见大的限期整顿改进或予以撤销。
职业交流群（综合）
